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    湖南省招生代碼:4788

    國標代碼:14072

    信息公開

    人事師資信息

    湖南外國語職業學院關于行政管理人員兼課的有關規定

    來源: 原作者: 發布時間:2023-01-09


    為了進一步充實教學一線的“雙師型”教師力量,提高和發揮行政管理人員的專業水平,有利于行政管理人員深入課堂第一線了解本校教學工作實際情況,提高教學管理實效,根據董事會的要求以及下學期教學和評估工作的需要,學校決定行政管理人員在完成本職工作的前提下必須擔任相關專業的課程教學工作,具體規定如下:

    一、行政人員兼課的條件

    1、具有良好的師德,為人師表;

    2、能夠圓滿完成行政本職工作;

    3、具有碩士以上學位或具有高級職稱;

    4、具有高等學校教師資格證書(博士和碩士學位剛畢業的老師除外)。

    二、具體規定

    1、符合兼課條件的行政管理人員每周必須完成2-4節課的教學任務;

    2、行政管理人員兼任的課程必須與本人專業學歷、職稱或研究方向基本一致;

    3、請具有兼課資格的行政管理人員填寫《行政人員兼課審批表》,以書面形式向人事處提出申請,主管校長審批后,可持審批表去相關二級學院(部)聯系下期課程的安排;

    4、具有兼課資格的行政管理人員必須于每年的五月中旬和十一月中旬向人事處提交《行政人員兼課審批表》,以便安排教學工作。兼課申請表格見附件;

    5、兼課行政管理人員必須服從二級學院的教學工作安排,定期參加二級學院(部)的教研活動,并按照學院要求做好課程標準的編寫、教案編寫、教學日歷上網填寫等工作;

    6、其他相關要求,按照湖外校字[2012]30號文件執行。

    三、行政人員的教學考核

    1、兼課行政人員教學考核由各二級學院組織考核,并報人事處和教務處備案。

    2、行政管理人員的兼課與否必須作為個人年度考核的重要內容之一。

    四、行政管理人員的兼課待遇

    行政管理人員在行政工作時間內兼課酬金按照學校同級別專任教師教學工作酬金的70%付給。工作時間以外的授課酬金按100%付給。具體參見董事會批準的湖外校字[2012]30號文件。

    附:《行政人員兼課審批表》

    二〇一二年五月十八日

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